Kapitał ludzki

Teoria zarządzania zna wiele rodzajów kapitału. Dla nas ważne jest rozpoznawanie jego dwóch typów: kapitału jako pieniądza i kapitału ludzkiego. Kiedyś ważniejszy był ten pierwszy, dzisiaj niepodzielnie króluje ten drugi. Pieniądze nie tworzy już bowiem pieniądz – tworzą go pracownicy swoja wiedzą i pracą.Wciąż jednak kapitał rodzi kapitał dlatego zapoznać musimy odpowiednie firmy szkoleniowe, które przeprowadzą dla naszych pracowników odpowiednie szkolenia. Firmy zajmujące się szkoleniem wyrastają jak grzyby po deszczu bo po prostu szkolenia opłacają się wszystkim – pracownikom, pracodawcom i samym firmom, które organizują szkolenia. O obecnych czasach dochodzimy już niemal do momentu, w którym fimy zajmujące się szkoleniem stają się najważniejszymi partnerami przedsiębiorstw. Dzieje się tak ponieważ firmy szkoleniowe dostarczają jedynej rzeczy w biznesie, której nie można sobie tak naprawdę kupić – wiedzy i umiejętności pracowników. Nawet klienta można sobie kupić kampanią marketingową ale dobrego i lojalnego pracownika trzeba wyszkolić. Nie ma po prostu innej możliwości pozyskiwania kapitału ludzkiego wysokiej jakości. Dobrze przeszkolony pracownik przynosi firmie wysokie zyski.

http://www.euroavista.pl/

[Głosów:0    Średnia:0/5]

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Please enter your comment!
Please enter your name here